8th Pay Commission: पता नहीं कर्मचारियों की सैलरी में कितनी बढ़ोतरी होगी

8th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारियों की ओर से लंबे समय से 8वां वेतन आयोग लागू करने की मांग की जा रही है; लेकिन सरकार की ओर से इस पर कोई रोक नहीं लगाई गई है. 25 जुलाई को राज्यसभा में सरकार की ओर से केंद्रीय मंत्री पंकज चौधरी ने 8वें वेतन आयोग से जुड़े एक सवाल के जवाब में बयान दिया था कि सरकार फिलहाल इस पर कोई कदम नहीं उठा रही है, लेकिन कुछ उचित कदम उठा रही है. कदम। , आने वाले समय में कदम उठाये जायेंगे। मामला अभी विचाराधीन है और जल्द से जल्द उचित कार्रवाई की जाएगी. फिलहाल जनवरी 2024 से डीए और डीआर में 50 फीसदी की बढ़ोतरी की उम्मीद है.

आप जानते ही होंगे कि हर 10 साल में वेतन आयोग की समीक्षा की जाती है, जिसके बाद वेतन आयोग का गठन किया जाता है, पिछले साल 2013 में सातवें वेतन आयोग का गठन किया गया था. इसके मुताबिक 2023 में 8वें वेतन आयोग का गठन होने वाला था, लेकिन सरकार की ओर से कोई स्टैंड नहीं लिया गया. लेकिन कयास लगाए जा रहे हैं कि 2024 में होने वाले आम चुनाव को ध्यान में रखते हुए आठवें वेतन आयोग का गठन किया जा सकता है. केंद्रीय कर्मचारी संघ भी समय-समय पर 8वें वेतन आयोग की मांग करता है, लेकिन यह देखने वाली बात है। इस पर सरकार ने क्या उचित कार्रवाई की है.

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आठवां वेतन आयोग

सातवें वेतन आयोग का गठन 2013 में किया गया था। वेतन आयोग का गठन हर 10 साल में समीक्षा के बाद किया जाता है। लेकिन ऐसे में 2023 में आठवें वेतन आयोग के गठन की संभावना जताई जा रही थी, आठवें वेतन आयोग के गठन की मांग भी केंद्रीय कर्मचारियों द्वारा की जा रही है.

लेकिन सरकार की ओर से इस पर कोई स्टैंड नहीं लिया गया है, कयास लगाए जा रहे हैं कि आठवें वेतन आयोग का गठन 2024 में हो सकता है, क्योंकि 2024 में देश में आम चुनाव है, या फिर कयास लगाए जा रहे हैं कि आठवें वेतन आयोग का गठन हो सकता है. का गठन किया। 2024 में होगा वेतन आयोग का गठन आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद 2024 में वेतन आयोग का गठन हो सकता है, कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 26000 प्रति माह होगा. आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों की सैलरी में 44 फीसदी तक बढ़ोतरी की संभावना है.

8वां वेतन आयोग कब लागू होगा?

आठवां वेतन आयोग 2024 की शुरुआत में लागू होने की संभावना है लेकिन सरकार की ओर से अभी तक कोई प्रतिक्रिया नहीं आई है। केंद्रीय कर्मचारियों की ओर से समय-समय पर 8वां वेतन आयोग लागू करने की मांग उठती रही है, लेकिन सरकार इस पर कोई गंभीर रुख नहीं अपना रही है. केंद्रीय मंत्री पंकज चौधरी द्वारा राज्यसभा में 8वें वेतन आयोग पर चर्चा में बताया गया कि 8वें वेतन आयोग के गठन को लेकर सरकार की ओर से कोई योजना नहीं बनाई गई है. इस पर आगे विचार किया जाएगा, ऐसे में अनुमान है कि 2024 में होने वाले आम चुनावों को ध्यान में रखते हुए सरकार 2024 की शुरुआत में 8वें वेतन आयोग का गठन कर सकती है.

8वां वेतन आयोग लागू होने पर कितनी बढ़ जाएगी सैलरी?

8वें वेतन आयोग के लागू होने के बाद केंद्रीय कर्मचारियों का न्यूनतम मासिक वेतन ₹26000 प्रति माह होगा, पहले यह ₹18000 प्रति माह था। आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद केंद्रीय कर्मचारियों का वेतन 44 फीसदी बढ़ जाएगा, सातवें वेतन आयोग के मुताबिक केंद्रीय कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 18000 रुपये प्रति माह है, जो 44 फीसदी बढ़ जाएगा. 8वां वेतन आयोग लागू होने के बाद. इसके बाद केंद्रीय कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन कम से कम 26000 रुपये प्रति माह हो जाएगा.

केंद्रीय कर्मचारी लंबे समय से आठवें वेतन आयोग को लागू करने की मांग कर रहे हैं. लेकिन सरकार की ओर से इस पर कोई उचित कदम नहीं उठाया गया है, लेकिन अनुमान लगाया जा रहा है कि 2024 की शुरुआत में आठवें वेतन आयोग के गठन से जुड़े कुछ अहम कदम उठाए जा सकते हैं. कयास लगाए जा रहे हैं कि आठवें वेतन आयोग का गठन 2024 में हो सकता है.

निष्कर्ष – 8th Pay Commission

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